O Visto Tech em Portugal é destinado a profissionais altamente qualificados no setor tecnológico, com processos simplificados e exigências específicas.
O Visto Tech foi criado com o objetivo específico de atrair profissionais altamente qualificados na área de tecnologia para o mercado português, oferecendo uma via diferenciada em relação a outros tipos de vistos de trabalho em Portugal. Abaixo estão as principais diferenças entre o Visto Tech e outros vistos de trabalho:
1. Foco no Setor Tecnológico:
O Visto Tech é direcionado exclusivamente para profissionais do setor de tecnologia e inovação, como desenvolvedores de software, especialistas em cibersegurança e engenheiros de dados. Outros vistos de trabalho, como o Visto D1, destinam-se a uma gama mais ampla de profissões e não possuem esse foco específico no setor tecnológico.
2. Empresas Certificadas:
Para o Visto Tech, o candidato deve ter uma oferta de emprego de uma empresa portuguesa certificada pelo IAPMEI (Agência para a Competitividade e Inovação) como parte do programa Tech Visa. Essa certificação garante que a empresa opera dentro do setor de inovação e tecnologia e cumpre os requisitos de contratação de profissionais estrangeiros. Outros tipos de vistos de trabalho em Portugal, como o Visto D2 para empreendedores, não exigem essa certificação específica da empresa empregadora.
3. Processo de Aplicação Simplificado:
O Visto Tech possui um processo de solicitação mais simplificado e com um tempo de processamento mais rápido em comparação com outros vistos de trabalho. O tempo médio de processamento para o Visto Tech é de 20 a 23 dias úteis, enquanto outros vistos de trabalho podem exigir processos mais demorados devido a critérios adicionais de verificação.
4. Exigências Salariais Específicas:
Para se qualificar para o Visto Tech, o candidato deve receber um salário mínimo equivalente a 2,5 vezes o Indexante dos Apoios Sociais (IAS), atualmente em torno de €1.097,02 mensais. Outros vistos de trabalho podem ter requisitos salariais diferentes, sem um valor mínimo específico vinculado ao IAS.
5. Possibilidades de Renovação e Caminho para Residência Permanente:
Ambos os tipos de visto permitem a renovação e a possibilidade de solicitar residência permanente após cinco anos de residência contínua em Portugal. No entanto, o Visto Tech oferece um caminho acelerado para renovação e permanência, especialmente voltado para profissionais que contribuem para o desenvolvimento do setor tecnológico no país.
6. Flexibilidade de Mobilidade para Cargos no Setor:
O Visto Tech facilita a mobilidade profissional dentro do setor tecnológico, permitindo que o titular mude de empregador desde que a nova empresa seja certificada pelo programa. Outros vistos de trabalho podem exigir a renovação do visto ao mudar de empregador, dependendo das condições do novo contrato.
Conclusão:
O Visto Tech se diferencia dos outros vistos de trabalho em Portugal ao focar exclusivamente no setor tecnológico e de inovação, exigindo que o candidato tenha uma oferta de emprego de uma empresa certificada e oferecendo um processo de solicitação mais rápido e simplificado. Esses aspectos tornam o Visto Tech uma opção atraente para profissionais de tecnologia que desejam aproveitar as oportunidades de trabalho em Portugal.